2020年的中秋节在哪一天
今年的中秋节刚好是跟国庆是同一天,很多朋友都准备好了度过这8天小长假的一些嘉欣攻略。不会真的有人还不知道今年的中秋节和国庆节是同一天吧。这不,前几天就有人问小编,2020年八月十五中秋节是几月几号。除了问这个问题,他还问了一些关于放假的加班补贴的一些问题。是的,现在节假日加班的话,大家的工资都是会有所增加的,那具体是加多少呢?国家政策方面是怎么规定的呢?下面让我们一起来学习一下吧。
一、2020年的中秋节在哪一天
根据查询万年历的结果,2020年的中秋节在农历八月十五,公历为2020年10月1日,正好与我国的国庆节同一天,又是国庆“十一”假期的开始,对于平常学习、工作和生活紧张惯了,亟待身心放松的人们来说,这可真是三喜临门的好日子。
二、国庆节和中秋节重叠了
中秋节、国庆节在同一天,2012年之前是在1982年、2001年,之后是在2020年、2031年。每19年左右中秋节和国庆节会重合一次。
2001年,阳历中的10月1日国庆节和阴历中的八月十五中秋节是在同一天;再往前19年,1982年的国庆和中秋也是重合;再往前19年,1963年的中秋是10月2日,只相差1天,不管是阴历的月还是阳历的年,它们的准确天数都不是整数而是小数,阴历和阳历19年中的天数还有微小的差别,经过几十年甚至上百年的积累,小数也变成了大数,从而出现了这种现象,但一般都只差一天。
三、国庆中秋同一天咋放假
1、2020年国庆节、中秋节放假安排为:10月1日(星期四)至8日(星期四)放假调休,共8天。9月27日(星期日)、10月10日(星期六)上班;
2、10月1日-3日加班:10月1日-3日为法定休假日,如果用人单位安排劳动者加班的,不得以调休代替支付加班工资,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。
3、10月4日-8日加班:10月4日、5日、6日、7日、8日作为休息日或休息日的调休时间,如果用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资。如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
4、需要注意:根据加班费的“三要素”——计算基数、计算系数、加班天数来分析考量,2020年中秋国庆同日加班,依然是上述标准,并没有叠加到6倍工资。
5、10月1日为法定节假日,如果用人单位在法定节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。但基于劳动者工作量、立法目的、假期调休等要素来分析考量,2020年中秋国庆同日加班,要求用人单位支付6倍加班费没有依据。
我国的法定节假日一般都是会根据加班的天数来进行考量的。法定节假日,如果安排劳动者加班的话,应该要给劳动者加工资,如果不加工资,劳动者是有权拒绝这个加班的。放假8天说长不长,说短不短如果你能利用好这8天,锻炼自己的身体,增长自己的才能,也能给你的生活和工作带来一些好处。