1、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。

2、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。

3、不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。

4、身先士卒是有效的命令，以身作则是严格的规章。

5、行胜于知，知因行而胜。

6、召之即来，来之能干，干之必成。

7、企业的核心竞争力，就在于执行力。

8、领导就是服务，权利就是责任。

9、每天三件事：必须做的事，应该做的事，可以做的事。

10、一个再好的项目，如果没有合适的人做，最好还是放弃它。

11、管好了自己，就等于把别人管好了一半。

12、平等待人，心静如水；真诚待人，心洁如镜。

13、打造高效执行的团队，掌握团队之星地方法。

14、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。

15、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。

16、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。

17、管理的好坏取决于员工的执行力。

18、做一个边说边做的领导者。

19、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定企业的高度。

20、做好时间管理，做自己的主人。

21、人们不做你希望的，只做你检查的。

22、天行健，君子以自强不息。

23、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

24、执行——没有任何借口。

25、理念变天地变，理念不变原地转。

26、不成多面手，难当一把手。

27、纠正的目的是为了让其更好地工作。

28、方向明确，思路清晰，计划有序，执行有力。

29、员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。

30、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。

31、没有执行力，就没有竞争力。

32、舒服的，往往就是退步的。

33、打造卓越的领导力与执行力。

34、我们有两只耳朵，是因为：需要倾听左右的意见。

35、不善于向下属学习的领导，值得学习的地方不多。

36、改变是痛苦的，不改变更痛苦。

37、不愿承担责任的人，没有资格拥有权利。