1、多想一下竞争对手。

2、因为自信，所以成功！

3、小胜凭智，大胜靠德。

4、百年大计，质量第一。

5、相信自己，相信伙伴！

6、绊脚石乃是进身之阶。

7、才能加付出才等于业绩。

8、信任固然好，监控更重要。

9、对工程负责，让用户满意！

10、成功属于永远不放弃的人。

11、重回旧战场，再度创辉煌！

12、学先进找差距抓管理上水平。

13、成功有八成是源于自我表现。

14、有一分耕耘，就有一分收获。

15、有非凡志向，才有非凡成就。

16、预防是解决危机的最好方法。

17、上帝的延迟并不是上帝的拒绝。

18、产品的好坏，就是人格的好坏。

19、坚持以质取胜，提高竞争实力。

20、安全保证生产，生产务必安全！

21、我面对笑容，因为我热爱工作。

22、世界未开发地就是你是你的脑袋。

23、回避现实的人，未来将更不理想。

24、坚持团结稳定，协力干事业。

25、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。

26、我们需要为我们的产品创造需求。

27、不要等待，时机永远不会恰到好处。

28、只要精神不滑坡，办法总比困难多。

29、品质管制人人做，优良品质有把握。

30、找方法才能成功，找借口只有失败。

31、村子团结力量大，家庭团结幸福多。

32、树立科学发展观，提升公司竞争力。

33、领导在与不在，企业照样良性运转。

34、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

35、即使光环已不再也不要放弃你的梦想。

36、志在山顶的人，不会贪念山腰的风景。

37、挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

38、没有口水与汗水，就没有成功的泪水。

39、要么你主宰生活，要么你被生活主宰。

40、三十年河东，三十年河西，莫欺少年穷！

41、出门走好路，出口说好话，出手做好事。

42、安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。

43、精品意识在我心中，精品工程在我手中。

44、人因为梦想而伟大，早日达到自己的目标。

45、只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

46、怕苦的人苦一辈子，不怕苦的人苦一阵子。

47、成功的秘诀就是每天都比别人多努力一点。

48、成功的第一要素是懂得如何搞好人际关系。

49、我不是环境的产物，我是自我选择的结果。

50、不是因成功才满足，而是因满足才获得成功。

51、世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。

52、怀抱理想，追寻梦想，让自己的生活充满希望。

53、生命太过短暂，今天放弃了明天不一定能得到。

54、选择可能难，能坚持自我的选择更需要自持力。

55、否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。

56、奋发发奋，扎实工作，创精品工程，建一流电厂！

57、谁要是蔑视周围的人，谁就永远不会是伟大的人。

58、一个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。

59、勿问成功的秘诀为何，且尽全力做你应该做的事吧。

60、投资知识是明智的，投资网络中的知识就更加明智。

61、有益者不为，无益者为之，所以苦其劳而不见成功。

62、莫向不幸屈服，应该更大胆、更积极地向不幸挑战！

63、五人团结一只虎，十人团结一条龙，百人团结像泰山。

64、你的自觉贡献，才有公司的辉煌群策群力，相融共生。

65、假如我不能，我一定要；假如我一定要，我就一定能。

66、勤奋、好学，是你成功的基础，怠惰是贫穷的制造厂。

67、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。

68、脚踏实地向前走，阳光总在风雨后，风雨过后有彩虹。

69、一个有信念者所开发出的力量，大于99个只有兴趣者。

70、企业不景气，问题不在员工，而在老板的管理方法不当。

71、假如我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。

72、卓越的人一大优点是：在不利与艰苦的遭遇里百折不挠。

73、可持续竞争的唯一优势来自于超过竞争对手的创新能力。

74、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。

75、成功的轨迹作为一种策略路线，从一开始就应该走上正轨。

76、一些人成功是因为命中注定，大多数人成功是因为决心已定。

77、一旦做出决定就不要拖延。任何事情想到就去做！立即行动！

78、态度决定一切，实力扞卫尊严！人要经得起耐得住寂寞！

79、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路。

80、成功的信念在人脑中的作用就如闹钟，会在你需要时将你唤醒。

81、活在当下，别在怀念过去或者憧憬未来中浪费掉你现在的生活。

82、微软公司在用人上所表现出的胆略与气魄是别的公司无可比拟的。

83、有利润的企业说不定会破产，但持有现金的企业永远也不会破产。

84、能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。

85、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。

86、任何事情的发生必有其目的，并且总会从某一角度有助于你的成长。

87、在这个世界上，没有人能使你倒下。如果你自己的信念还站立的话。

88、惟一持久的竞争优势，也许就是比你的竞争对手学习得更快的能力。

89、习惯的力量是惊人的，习惯决定着你的成功的大小，优秀是一种习惯！

90、人人都说非得成功不可，但是我却这样想：首先需求取生存，这样才。

91、作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。

92、环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。

93、坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久够大声，终会把人唤醒的。

94、不想当将军的士兵不是好士兵，而连士兵都做不好的也不会成为好的将军。

95、企业发展需要的是机会，而机会对于有眼光的领导人来说，一次也就够了。

96、作为领导人，最好的锤炼方法是失败。没有什么比经历失败更能锻炼人了。

97、坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。

98、不要对挫折叹气，姑且把这一切看成是在你成大事之前，必须经受的准备工作。

99、每项事业成功都离不开选择，而只有不同寻常的选择才会获取不同寻常的成功。

100、成功开始于想法，但是，只有这样的想法，却没有付出行动，还是不可能成功的。

101、一个人必须要有志气，不能依赖依靠别人，坚强的气魄与力量是人一生中最大的瑰宝。

102、当你在事业上遇到挫折，有打退堂鼓的念头时，你应该加以注意，这是最危险的时候！

103、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。

104、人格是信用的基础，逆境往往使人有所建树，人都有长处与短处，看人看长处短处不看。

105、经理不是只告诉别人怎么干的家伙，而是要激发队伍产生一定报负，并朝目标勇往直前。

106、所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题，必须有系统地予以解决，否则将会造成损失。

107、经营的九十八是人心，品牌的九十八是文化，矛盾的九十八来自误会，资源的九十八靠整合。

108、贫穷是不需要计划的，致富才需要一个周密的计划——并去实践它。

109、他之所以为自己所领导的微软而感到自豪，是因为在这个团体中聚集了一大批与他一样热爱微软事业的人。

110、对于一个大公司而言，没有一支强有力的服务队伍，给用户提供全面、周到的服务，那简直是难以想象的。