1、宁愿事前检查，不可事后返工。

2、作业标准记得牢，驾轻就熟不烦恼。

3、管理的第一个功课，就是先管好自己。

4、改变是痛苦的，不改变更痛苦。

5、精细管理规范化，工作目标权责化。

6、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。

7、带头人需带头做，一把手勿一把抓。

8、必要性是重要性的体现，衔接点乃着力点的重合。

9、勤于行，责于人，重于执行，严于细节。

10、人的差异化，管理的标准化。

11、不愿承担责任的人，没有资格拥有权利。

12、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。

13、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

14、人人有改善的能力，事事有改善的余地。

15、标准化维修从我做起，精细化管理全员参与。

16、机制激励人，文化塑造人，感情温暖人，事业凝聚人。

17、不要轻易承诺，但承诺了就一定要做到。

18、员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。

19、提升产品品质，降低生产成本。

20、话一旦说过了头，你就很难再让它轻易返回来。

21、好员工：想公事，做实事，不出事。

22、打造高效执行的团队，掌握团队之星地方法。

23、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。

24、先处理重要的事，后处理紧迫的事。

25、愈夸大限制，你觉得有所作为的事情就愈少。

26、没有执行力，就没有竞争力。

27、强化班组建设，提高工作效率。

28、管事先管人，管人带作风。

29、细致入微，精益求精，精细管理，百年金星。

30、不收不良品、不做不良品、不出不良品。

31、态度决定一切，细节决定成败。

32、至诚可以前知，预测未来，才能做好计划。

33、管理职责化，工作标准化，办事程序化。

34、当我们拿到鲜花给别人时，首先闻到花香的是自己。

35、质量持续改善，产品追求完美。

36、相信自己，相信伙伴付出一定会有回报。

37、同样的产品以世界，最低的成本生产。

38、生产看板是企业，购买的方向标。