陪产假要什么资料 男人陪产假提供资料

怀孕是一件非常幸福又特别辛苦的事情，因为这是一个新生命的诞生，一个家庭新的成员。但是十月怀胎是真的很不容易，特别是在孕妇临近生产的时候，这个时候女性的身体会特别的虚弱，而这个时候是最需要照顾的，所以就得得有老公陪在身边，所以老公得向公司请假陪媳妇生产。那关于请假陪产需要什么资料呢，接下来就让小编就带你了解一下吧！

一、陪产假要什么资料

陪产假需要提供《结婚证》和《出生证》，国家对于陪产假的相关规定：

第四十六条 男二十五周岁以上、女二十三周岁以上初婚的为晚婚。二十四周岁以上的已婚妇女生育第一个子女的为晚育。职工实行晚婚的，在法定婚假的基础上增加婚假二十天;实行晚育的，在法定产假的基础上增加产假十五天，同时给予男方护理假十天;在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，另增加产假三十天。

二、男人陪产假提供资料

陪产假与产假实际享受的主体不一样，其中陪产假一般是男职工享有的，当然这也要是男职工的合法配偶在怀孕生产的时候，男职工才能同时享有的。换言之，如果此时是情人、小三或者是女友怀孕生产的话，则因为双方之间不具有合法的婚姻关系，自然男职工不能同时享受陪产假，自然对应的福利待遇也是不能享受到的。而对于陪产假的天数，国家没有作出统一的规定，具体就要看各省、自治区、直辖市的实际规定了。从这点上来看，在不同的城市其实规定的给予男职工的陪产假天数也就是不同的。

三、男的有陪产假多少天

“新的《中华人民共和国劳动合同法》《劳动法》都没有明确规定其配偶的陪产假。规定其丈夫享受陪产假的，应该是当地的《计划生育条例》。根据《广东省人口与计划生育条例》第三十一条，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。”