事业单位管理岗如何晋升 事业编8级比9级多多少钱
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事业单位管理岗如何晋升 事业编8级比9级多多少钱
1、事业单位走管理岗,说实话晋升空间非常小,既便是市级平台,多数人混一辈子也就是八级七级职员,与其死守管理岗,不如走专技路线评职称来得更实在事业单位管理岗分十个等级,分别为十级、九级、八级、七级、六级、五级、四级、三级、二级、一级,依次对应公务员的办事员、科员、副科、正科、副处、正处、副厅、正厅、副部、正部十个职级。
2、事业单位的职级晋升基本上是参照公务员管理模式来进行的。
3、大致遵循一个 原则:同级别副职提拔为正职,一般为两年;从下级正职晋升上一级副职,一般为三年 。
4、比如从副科晋升正科,两年即可;而从正科到副处,则需要三年。
5、对应事业管理岗,从8级到7级,两年即可,而从7级到6级,最少要三年。
6、这只是理论上的条件。
7、真正能否晋升,还要具备一些客观条件,比如领导欣赏、岗位出缺等。
8、事业单位符合晋升条件的人有很多,但最终得提拔的也就是少部分,这里面领导的关照占了很大因素。
9、还有就是岗位空缺情况。
10、按规定,事业单位科级岗位结构比例原则上不超过50%,其中五级、六级、七级岗位之间的比例为2:4:4,八级、九级、十级岗位之间的比例为3:4:3,十一级、十二级岗位之间的比例为5:5。
11、总体来看,岗位非常有限,想上一步谈何容易。
12、大学本科毕业考入事业单位,一般来说一年试用期转正后即可定为九级职员,即科员。
13、从这一步开始往下每走一步,都会非常艰难,完全看个人造化了。
14、在市级平台,为什么副处的公务员比较常见,六级(相当于副处)事业单位职员比较少,原因即在此。
15、好在部分地区现在也在推行事业单位职级并行政策,一定程度解决了部分管理岗人员的待遇问题。
16、如:事业单位性质和分类是多种多样的,现在给大家介绍一下事业单位的三大岗位和该岗位的发展方向。