我的前同事报考了人力资源管理师考试,请问什么是人力资源管理师考试啊?
风雨兼程
人力资源管理师考试
精选回答
可以。合报考条件即可直接考高一级的人力资源管理师。2019年下半年人力资源二级考试报考条件:一、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书以上。扩展资料:人力资源管理定义:人力资源:是指在一定范围内的人。所具有的劳动能力的总和。或者说;是指能够推动整个经济和社会发展的、具有智力劳动和体力劳动的总和。有计划地对人力资源进行合理配置。通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程。调动员工的积极性。发挥员工的潜能。为企业创造价值。给企业带来效益。确保企业战略目标的实现。是企业的一系列人力资源政策以及相应的管理活动。这些活动主要包括企业人力资源战略的制定。员工的招募与选拔。培训与开发。绩效管理。薪酬管理。员工流动管理。员工关系管理。员工安全与健康管理等。即:企业运用现代管理方法。对人力资源的获取、开发、保持和利用等方面所进行的计划、组织、指挥、控制和协调等一系列活动。最终达到实现企业发展目标的一种管理行为。21世纪是全球化、市场化、信息化的世纪。是知识主宰的世纪。在新经济条件下。企业人力资源管理必然要发生相应的变化。因此。企业人力资源管理系统将构筑在Internet的计算机网络平台上。形成新型的人力资源管理模式。人力资源管理——人力资源管理师考试。
日上中天 2022-10-25 21:33:11
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