中级人力资源经济师报名条件是什么,怎么考
简单是幸福
精选回答
满足中级人力资源经济师条件的考生可登录中国人事考试网报名,报名时间一般在7、8月。考试时间一般在10月末,共设置两门考试科目。
人力资源中级经济师报名条件
中级经济师人力资源管理方向报名条件具体如下,需具备下列条件之一。
(一)高中(含高中、中专、职高、技校)毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;
(二)具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
(三)具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
(四)具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
(五)具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
(六)具备博士学位。
中级人力资源经济师考什么
中级经济师人力资源管理专业考试科目:两科,分别是《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》。两科考试题型均为客观题。
科目特点如下:
《经济基础知识》科目特点:教材分为37章,教材每年会更新,考点比较细,分值分布比较多变,每年每章的分值都会有所变动,有时候会变化很大,不能投机。经济基础、金融学、统计学和会计学专业性较强,需要理解到位;财政学和法律学细节内容较多,需要记忆。
《人力资源管理》科目特点:专业一共包含四个部分:组织行为学、人力资源管理、劳动力市场和劳动与社会保险政策。考核内容一般涉及一些基本的企业管理,主要内容包括人力资源管理的六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。
爱你一如既往 2023-08-02 15:45:45
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