发放福利时要提前计提吗
低调
精选回答
1、发放职工福利不需要计提新准则规定,福利费、工会经费、教育经费等发生时据实列支,不预先计提。如果超出税法规定范围,超出部分交纳所得税。
2、福利是企业为了保留和激励员工,采用的非现金形式的报酬,因此,本系统中列出的福利,与津贴的最大差别就是,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。
3、福利的形式包括保险、实物、股票期权、培训、带薪假等等,系统中列出的金额是从公司成本角度考虑的,折合成金额后进行展示的。计提就是计算和提取。按规定的比率与规定的基数相乘计算提取,列入某科目。
优雅 2024-07-30 17:10:16
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