考人力资源证用处大吗
老人与海
精选回答
人力资源证的用处有:1、促进就业;2、升职加薪;3、抵扣个税;4、领取补贴;5、积分落户。由于作用较大,因此很多人力资源专业或具备了考试条件的人,会报名参加考试。社会对人力资源管理师的认可度较高,所以人力资源管理证书的含金量也比较高,在持有证书而其它方面条件一致的情况下,有证书的更容易获得对口工作。
人力资源管理证书的用处:
1、促进就业:持有人力资源管理证书的基础上,更容易找到对口的工作,尤其是原本专业不是很吃香的人,有了证书可朝着人力资源管理方向发展起来。
2、升职加薪:在企事业单位当中,具备了人力资源管理证书的人员,在人才选拔、职称评定、岗位调整等方面,有更多的概率会获得优先权。
3、抵扣个税:根据相关的政策显示,在考取到了人力资源管理证书的当年,个税可以按照3600员的定额来进行扣除。
4、领取补贴:有了人力资源管理证书还能够领取一部分的补贴,并且证书级别越高,领取的补贴越多,但会有条件上的限制,可咨询当地社保部门。
5、积分落户:部分地区针对考取到了人力资源管理证书的人,会提供积分落户这方面的协助,具体以公布的情况为准。
笑说再见 2023-08-07 10:45:46
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