事业单位怎么选岗
精选回答
等个旧人 2024-06-08 19:14:30
01避免热门地区
事业单位选岗之前先选地区,经济条件发展好的地区向来是事业单位报考的“兵家必争之地”,如果你想赢得更高的上岸几率,可以避开报录比考前的地区,选择发展趋势较好但竞争不那么激烈的城市。比如你考湖北的事业单位,可以必考武汉,选择宜昌、荆州等距离近,招考人数多的地区。
02筛选硬性条件
岗位条件限制越严格,竞争力相对较小,你可以根据自身的优势条件,选择限制身份的岗位。例如户籍限制+专业限制+应届生,或者需要一些资格证书,工作经验的岗位,你的条件符合岗位要求的话,可以优先选择。
03避开“神仙岗位”
小编知道很多岗位是考生心中的“神仙岗位”,例如图书馆,文化馆等,但是这类岗位往往也是竞争最为激烈的岗位,如果你没有较好的备考条件,想成功上岸的话,最好避开图书馆这类岗位。
04避开“一人”岗位
事业单位是按照笔试成绩排名1:3进入面试,岗位招录人数越多,进面的几率越大,面试翻盘的几率也越大,所以尽量避开至招录1人的岗位,选择多人岗。
05查看“备注”
“备注”是很多人选岗时容易忽略的一栏,其实这一栏包含了很多重要的信息,甚至可以看出岗位的“用人取向”,这一栏信息一般包含:是否是党员、英语水平要求、服务期、出差或加班要求,这是你判断自己是否符合的重要指标,一定不能忽略。
关于事业单位怎么选岗,小编来总结一下,最好避开热门地区、热门岗位、招录人数少的岗位,查看备注,根据硬性条件进行筛选。大家可以善用EXCEL表格查找筛选功能进行搜索。
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