在管理中如何运用价值观
我要向前进
精选回答
管理者必须重视价值观在管理中的作用。第一,管理者要志向高远,超越个人和小团体的狭隘利益,站在社会进步、国家发展和人类幸福的高度认识组织活动的社会价值,重视组织核心价值观的培育和整合,拓宽组织活动的发展空间。第二,要致力于组织的文化建设。在明确的组织价值观指导下,根据组织的使命、任务,建立员工共同认可的制度体系,并在组织运作中为大家接受,形成行为规范和工作准则,提高组织运行的效能。第三,管理者还必须重视价值观的变化及其对组织行为的影响。一方面,管理者要使组织工作适应人们普遍认可的以自然法则和价值公理方
放过自己 2024-07-21 17:42:52
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