辩论赛怎么给对方下套

单位里遇上频频给你下套的人，怎么应对？

“有仇不报非君子”，这种人不收拾停当，他会一直搞你。

所以，有机会时，要“以其人之道还治其身”，狠狠地回应他一番；即使没机会，也要创造机会。

但行事要谨慎、机密，还要富有技巧，不能一概硬怼。

.不能指望坏人变好，不要给他们以怜悯之心关于坏人，季羡林老先生说：“根据我的观察，坏人，同一切有毒的动植物一样，是并不知道自己是坏人的，是毒物的。

.“我还发现，坏人是不会改好的。

这有点形而上学了。

但是，我没有办法。

天下哪有不变的事物呢？哪里会有不变的人呢？我观察的几个坏人偏偏不变。

几十年前是这样，今天还是这样。

我想给他们辩护都找不出词儿来。

这些话太过经典，以至于引得我经常翻开来看，深以为然。

并将此作为绝妙的参考，来应付职场中某些莫名其妙的人。

.如果你以善良之心对待那些总是想坏你的人，那你可能要失望、外加绝望了。

这种人内心根本没有善良二字，他们的人生里面也从没出现过这两个字。

他们生存的手段，就是抛弃善良，以最坏的心、最毒辣的手段，去搞身边的人，搅乱单位、搅乱视线、搅乱众人的关系，以从中得到利益。

而那些善良的人，就成为他们最好的侵害对象——因为善良，所以轻易就被原谅、更不会遭到报复，所以没有风险、没有成本。

大不了被骂两句、外加名声不好听一点，他们一点都不在乎。

对他们来说，利益才是最重要的，名声算个毛。

.怎么应对？尽量远离，不能远离则警惕因为这种人道德不好形容，所以与他们打交道的人很容易受害——不经意的一言、一行，都有可能成为他们攫取利益的素材。

他们会打探、打听，会观察、收集，会分析、加工.总之，他们可以将任何一件微不足道的事，包装成任何一种自己想要的面貌出现。

.所以，与这种人打交道的非常危险的，犹如与毒蛇共舞。

你永远都不会知道，自己说过的话、做过的事，会以何种面目出现在单位的任何一个角落、任何一个人面前。

而其中大多数的“面目”，是可耻的、可憎的、可怕的，会分分钟影响你的前途的。

总之，只有你想不到、不敢信，没有他们干不出。

.有机会就要狠狠还击别让不值钱的善良之心毁了自己的前途、长了小人的志气，有机会的时候，绝不要放过机会。

大家只要在同一个单位，就有利益相碰的时候，就能遇到还击的机会。

这种时候，就要把平时准备好的证据、带有引导性的说词等拿出来，毫不留情地还击。

别担心被小人知道。

只要你说得够技巧、做得够严密，小人只会怕你，从此收敛。

一味的善良，只会养大小人的胆子，让他们更加的肆无忌惮。

.不要与之缠斗小人整天没正经事干，所有的心思都用在怎么弄人上面，他们在这方面是专家。

所以，还留着点良心、想要做事业的人，与小人缠斗起来，不但搞不过，还会被烦得要死，影响心情和正常工作。

偶尔的重击就好，击一次总能管一阵子。

如果再犯，那就再找机会重击。

但切忌缠斗，不要把宝贵的时间和精力用到不值得的人身上。

.必要时当面警告因为坏事干太多，多少有点怕报应，所以许多小人胆子小、心虚，一碰到强硬的人，他们就真怕了。

原来单位有个小女孩，因为年轻漂亮能干惹人爱，被一老资格的女人盯上，经常没事找事欺负她，甚至还搞人身侮辱。

小姑娘忍了半年，后来得到家长的指点，私下里找那个“老资格女人”当面警告：如果你再不收敛，那别怪我不客气。

从此以后，那“老资格女人”偃旗息鼓，再不敢有任何动作。

.这其实是一种很好的办法，足可以对付大多数莫名其妙的小人。

.总之，下套的同事并不少见，没有良心的同事也是大把。

别把自己的善良拿出来公平地对付所有人，那对自己不公平掌握更好的还击办法，在“稳当、安全，不影响自己”的前提下，重拳出击，是对自己最好的保护。

当然，只要你能挨得过诽谤与陷害，你也可以选择隐忍，好省出时间来增强能力，让自己有实力早日脱离这小人横行的地方。

给你下套是因为他(她)认为你没钱，没势，而且在某一方面和他(她)有竟争，给人造成压力。

如果你无心竟争，远离这种人，如果不得不争取应得待遇，那只能谨言慎行，遵纪守法，任他(她)千般妙计，你守一定之规，自然有成。