人力资源师报考条件是什么 需要什么学历
哥只取一瓢
职业培训
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报考人力资源师的人员满足学历和工作年限就可以,报考没有专业限制,下面为人力资源师的详细报考条件,供大家参考。
人力资源师的报考条件报考人员满足以下其中一条即可三级人力资源管理师:
1、连续从事本职业工作6年以上。
2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
4、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
5、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
6、取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
7、具有硕士研究生及以上学历证书。
考人力资源师有什么用1、涨退休金:针对具备技术职称的退休人员有额外退休补贴,退休工资多350元~750元;
2、领取补贴:取得初级职业资格证书补贴标准为1000元,中级补贴1500元,高级补贴2000元;
3、积分落户:北上广等一线城市可直接申请工作居住证,在孩子教育和家人医疗福利等方面具有较大优势;拥有职称积分落户可获得相应加分,如中级职称上海可加100分,深圳可直接申请落户。
4、就业前景会更广阔:据人社部统计,中国目前有1000万左右HR,而拥有人力资源管理师证书(经济师)的HR只有120万左右。800万的人才缺口,证书就是你比别人升职快、加薪多的硬条件之一。
我想稳定 2023-04-20 18:22:19
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