四级企业人力资源管理师报考条件 在校生能考吗
文竹青青有风范
职业培训
精选回答
考四级企业人力资源管理师需要具有高中或中专学历及以上学历,连续从事本职业工作1-5年。在校生没有工作经验,不能考四级企业人力资源管理师。
四级人力资源管理师报考条件1、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
2、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
3、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
4、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
四级人力资源管理师有什么用考取四级人力资源管理师证书是很有用的,能够有更加宽阔的发展前景,是从事人力资源管理工作以及劳动关系等工作的必备证书。能够提高薪资,目前我国拥有证书的人才非常空缺,所以不用担心找不到工作,而且还可以支持落户。
人力资源管理师四级是最简单的,要想晋升人力资源主管,总监,那考证书可以说是必备了。毕竟人力是一门专业知识,人力工作往大了说可是一个公司运营发展的基础,任何一个公司都想网罗优秀人才,需要HR独居慧眼。
笑脸带眼红 2023-04-23 15:22:17
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