工龄工资怎么计算?(工龄工资如何计算)
轻烟薄雾
精选回答
1、固定工龄工资。
2、 企业把员工的工龄工资固定,按每年多少钱的计算。
3、假如员工每年的工龄是90元,那么他第5年的工龄还是90元。
4、2累计工龄工资。
5、 累计工龄与固定工龄不同,每一年的工龄工资都在递增,一般这个增加额是固定的。
6、这里可以用一个简单的公司表示,S 表示未来某一年的工龄工资。
7、 n表示在企业工作年数,a 表示第一年的工龄工资,b表示每一年的递增额。
8、那么公式为: S=a+(n-1)*b。
9、 假如某员工入职第一年工龄工资是50元,每一年递增额是30元,那么他第4年的工龄工资是:S=50+(4-1)*30=140元。
沐雨听风 2023-12-09 15:37:46
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