四川省南充旅游职业中专校

四川省南充旅游职业中专学校，是由四川省教育厅批准设立的一所以培养第二、三产业中、高级专业人才为主的全日用品制中等专业学校，是中国西部旅游人才基地、四川省劳务开发培训先进基地、四川小青年转移就业培训基地、四川省区域性就业培训基地、四川省职业教育机制改革创新先进单位和人才开发先进单位。

学校位于国家AAAA级风景区南充西山万卷楼景区内(距市中心1.2公里)，有三国文化中心、万卷楼、陈寿故居、谯公祠、开汉楼等主要景点陪衬，校园环境优美，文化氛围浓厚。是四川境内唯一一所全面实现旅游人才培养现场实景教学的中专学校，有办学用地60000余平方米，现在在校学生近8000人，教职工350余人，各类学科教师280余人，高级职称教师100余人。学校设施设备先进，拥有功能完善的多功能训练中心、多媒体教学系统，各类公共技能与专业技能实作实验室和全现代化学生配套生活设施。

学校一贯坚持“树人以德为本，育人以技为长”的办学理念，充分利用学校品牌资源和教育智力资源优势，积极推进职业教育改革，以培养高素质专业人才为宗旨，坚持职业意识教育，岗位实践教育相结合，把行业标准作业融入专业教学与训练之中，注重知识型、专业型、技能型、突出适用性。

学校特别注重就业基地建设，在全国30余个大中型发达城市建立长期合作就业单位200余个，在北京、上海、深圳、大连、成都、浙江建立就业办事处，每年意向性就业岗位10000余人，每年为全国总工会、全国人大法制培训中心、中国移动总公司、四川省政府驻北京办事处、广东省政府驻北京办事处、北京九华山庄、北京金鼎轩集团、北京便宜坊集团等国家机关、大型企业、外资机构培养各类专业人才1000余人，定向为企业培养输送近2000人，就业率100%。学校的办学质量和才效益得到了国家有关领导、省市党委政府、教育部门、社会各界，尤其是用人单位的充肯定，成为享誉全国的职业化实用人才培养摇篮。

招生专业

高级技工：机械加工技术、模具设计与制造、洗车制造与维修技术;电子技术类：电子电工与工程技术、电子计算机信息管理;石油技工类：工程类技工技术、油建机械类技工技术;经济类：旅游民航服务技术、旅游铁路服务技术。

学生待遇：学生在学制期内享受3项补助，在校学习期间按学月享受国家财政和学校助学生活补助;财政补助每学月牙50元，财政拨款付后转入学生银行帐户，学校补助每学月50元在学生将财政补助充入个人餐卡的同时补给，补助原则上只限用于学生校内生活消费。在校两年以上只按标准额度享受两年。企业实习劳动补助：由实习企业在学生参与企业实习劳动第2月起按月提供劳动补助，定额标准为一年实习期的最低保障标准。

特别说明：学生申请石油技工就业方向须参加专项培训。

招生条件：

1、年龄在16-20周岁，应、往届初、高中(含职高毕业生)

2、五官端正、身体健康，无传染性疾病，家庭无遗传病史，全身无纹身，无不良社会记录。

3、特招专业：特招专业需参加学校组织的体检面试。

(1)石油技工类;限招男生，身高166cm以上。

(2)旅游铁路服务类;身高：男生170cm以上，女生160cm以上。招生人类:男生30名，女生120名。

(3)旅游民航服务类;身高：男生172cm以上，女生162cm以上;体重男生不超过70kg，女生不超过50kg;招生人数：男生30名，女生120名。

教学承诺

1.凡我校录取的新生注册普通中专学籍，结业时颁发普通中专文凭，其组织人事档案移交人才中心管理。

2.经过专业技能鉴定，颁发相应技能证书和上岗资格证、英语、普通话、计算机等级证，根据专业考证，颁发国家级专业等级证书。

3.奖学金，助学金。

(1)国家助学金：所有农村户口和城镇非农户口学生及城市家庭经济困难学生都有可享受2年国家助学金补助，补助标准为3000元/生/届。

(2)学校奖、助学金：学校建立了完善的助学资助体系。学生可根据奖学金评选条例和助学金评选条件，申请享受奖学金和助学金，以资鼓励品学兼优的学生和帮助贫困学生完成学业。

学校承诺：学校决不允许一个学生因贫困而失学。

4.其他助学形式：有关企业和支持旅游教育事业的有识之士在我校设有不同层次的奖、助学金，其申请 办法参照《条例》。

(1)学校设立勤工俭学岗位

(2)校长奖学基金

(3)青年志愿者基金

(4)志勇助学基金

(5)北京华富奖学金

5.学校积极鼓励学生升入高等院校深造。我校学生可在本校对口升入专科、本科学习，在同等条件下享受一定的优先政策。品学优良愿意升入其他高等院校的学生，学校实行保送和考送的方式帮助学生升入高等院校学习。

开设专业：南充旅游学校开设有机械加工技术、数控技术应用、机电设备安装与维修、铁道运输管理、汽车运用与维修、计算机应用、电子与信息技术、国际商务、高星级饭店运营与管理、旅游服务与管理等专业。

收费标准：预收代管费500元/期;专项技能培训费1500-3000元/年;学费：500-3200元/年

代收代管预收费用;期代管费用包括：水电、物业服务、教材、资料、工具、实验(包含实验管理、指导、耗材、消耗，按专业教学实训项目和程度预定额度)。专项技能培训费用按用人企业要求委托专门机构代理培训鉴定考核。除学生同意定向企业指定培训外，学生自主职业培训消费选择。

代管费用项目属非学费开支项目，由学生自主承担，学校指定相应服务和培训机构集中收取和支付管理，实行实销公示制度。