2020假期延长多久 2020假期延长工资怎么算

近期，因新型冠状肺炎的疫情影响，导致很多工作被迫暂停，现在广大网友都在关注假期延长期间是否会按时发工资，市民百姓对2020年春节假期调整有了热议，为了疫情得到有效控制，我们应该配合政府工作，在家老老实实待着，不要到处溜达，政府这样做也是为了我们的安全健康考虑，大家关注的假期时长以及工资结算小编已经为大家整理好啦！快来看看吧！

一、2020假期延长多久

1.原本定于2020年春节假期至1月30日（农历正月初六，星期四），现将2020年春节延长至2月2日（农历正月初九，星期日），2月3日（农历正月初十，星期一）起正常上班。

2.各地高等院校、中学、小学以及幼儿园开学时间推迟，具体开学时间由教育部门通知。

3.交通运输部通知决定2020年春节期间将收费公路免收小型客车通行费政策截止时间延长到2月2日（农历正月初九，星期日）24时。

二、2020假期延长工资怎么算

通知中明确，对因政府采取延迟复工或其他紧急措施期间，不能提供正常劳动的职工，企业按照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定执行，即企业在一个工资支付周期内的，按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，企业应当按照不低于本市最低工资标准的70%支付基本生活费。其中，企业与职工协商一致使用带薪年休假的，按照正常工作期间工资支付。

在保障工资支付的同时，企业要合理安排职工休息休假。根据《国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知》，2020年1月31日至2月2日期间因疫情防控不能休假和提前结束休假复工的职工，企业应当安排其同等时间的补休，不能安排补休的，按照不低于工资基数的200%支付加班工资。

另外，如果用人单位因受疫情影响导致生产经营困难的，经与职工协商一致，可以采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时、待岗等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，还可按规定给予失业保险费返还。

三、用人单位延迟复工期间工资待遇如何确定

最近很多省份各地区都开始发布延长复工的通知，这对于企业工人来说是一个好消息。咱们企业工人又不用上班儿了，不过这样对于企业来说有较大的经济压力，为了控制疫情，社会各个方面都在努力，所以这比延长复工时间也非常有意义。为此有网友提出疑问用人单位延迟复工期间工资待遇如何确定？

因为各地区规定不一样，咱们以广东省相关规定为例像大家一一说明具体情况。按照《广东省人民政府关于企业复工和学校开学时间的通知》要求，除特殊情形外，本行政区域内各类企业复工时间不早于2月9日24时。2月3日至9日未复工期间，根据《广东省工资支付条例》、人社部办公厅《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅明电[2020]5号）关于停工、停产期间工资支付相关规定，企业应当按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

符合规定不受延迟复工限制的企业，在此期间安排劳动者工作的，应当依法支付劳动者工资。其中，企业在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%支付工资报酬。

总而言之，说了这么多一定要注意以上三种情况，如果大家对2020年春节假期延长，以及延长复工工资等相关问题有不了解或者疑问，可以在下方评论区留言，感谢大家的收藏点赞转发文章。

好啦，小编今天讲述的2020年假期延长时长以及工资待遇结算的相关话题内容到这里就结束啦，还有2020假期延长工资怎么算等你去了解，大家应该对自己的生命负责，待在家，也是为社会为国家做贡献，政府这样做也是为了保证广大市民百姓人民群众的生命安全和身体健康。