曹操用人之道讲解(曹操用人之道)
1、与人为善,因材施教,“因材施教”是于迅、郭嘉对曹操用人之道的评价。适合自己的才能和适合自己的才能是统一的。
2、诚取信于人,用人无庸置疑,曹操身处乱世。乱世有什么特点?人心浮动,人际关系紧张,人与人之间缺乏信任和真诚。
3、行禁止,赏罚分明,曹操治军非常严格,多次发布颁布各种命令,要求严明军纪。因为他很清楚,一个没有纪律的团队是无法战胜敌人的。他可以以身作则。
4、心胸开阔,见思齐,下属给他提意见,如果他不采纳,犯了错误他必须检讨,他必须把所有的过错都揽到自己身上。当然,在很多时候,曹操是谦谦可谏的,这也是吸引人才的一个很重要的因素。