公务员遴选考试内容
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遴选考试主要分为笔试和面试,偶尔有加试。笔试重点测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力。笔试内容有:事务处理、案例分析、公文写作、对策性论文、人际沟通等。
很多人认为遴选和公务员是差不多的考试内容,这其实是很大的误区。不同于公务员招考,遴选是由招考单位自行组织的,没有固定的题型和范围,遴选最主要侧重的是:政策理论素养,公文处理能力,分析问题与解决问题能力,文字表达能力等。主要考试题型以案例分析,写作为主。也会有选择题,判断题,但所占的比重不是很大。通常占30%左右。
一场游戏一场梦 2024-06-09 18:25:32
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