男方生育险一共报销多少钱 社保流产能报销多少钱

男方生育险报销标准可以报销多少？

夫妻双方都购买生育险的话，只能一方报销，男方报销生育保险的金额不同地区会有些许差别，具体可以咨询当地的相关部门，不过一般大致都在这个范围：

1、顺产可报销1200元，妊娠满7个月顺产可报销1000元；

2、妊娠满7个月剖腹可报销1500元；

3、流产可报销200元；

4、难产或多胞胎生育可报销2000元，多增一个多200元。

男方生育险报销多少钱

男性生育保险在报销方面，是要区分不同的情况以及报销比例来报销的。一般可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元；顺产的1200元；难产或多胞胎生育的2000元。下面也为男方生育险做一个详细的科普。

一、男性生育津贴福利。

1）陪产假+陪产津贴（以广东为例）。

1.陪产假：男职工缴纳生育保险，可在妻子生育期间享受15天的陪产假。

2.护假津贴：津贴计算公式=当月本单位平均工资÷30天×假期天数（假设单位平均工资为9000，男性可领取到的津贴为9000÷30×15=4500元）。

即老公不仅可以休15天陪产假，还可以拿到4千5的护假津贴。（各个城市津贴不同，详情需要咨询当地社保局）。

2）妻子可享受生育保险待遇。

妻子可以用男方的生育险报销生育医疗费用、计划生育手术医疗费用申请保险，但不包括生育津贴。

领取条件：

1.男方的生育保险必须累计缴纳12个月以上，如未满1年，生育保险可先由个人支付，至交满12月后的1年内，申请报销。

2.配偶是非城镇户籍人口或城镇无业人员，且没有参加生育保险。

符合计划生育规定：如夫妻双方都有生育保险，只能选择一方进行报销。

（注意：男女方生育保险的区别在于：女方的生育险报销可享受生育医疗待遇和生育津贴，男方只能享受生育医疗待遇，不能领取生育津贴。一般在女方生育险不能用的情况下会选择用男方的生育险）。

二、男性领取生育津贴所需条件。

1.符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。

2.配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上。

3.配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎.符合上述条件的男职工，可享受的一次性生育补贴。

以广州为例，补贴标准为：

7个月以上流产补助为上年度市职工月平均工资的25%。

难产或多胞胎为上年度市职工月平均工资的50%。

在一二级医院分娩，每人一次性增加300元补贴。

三、男性领取生育津贴所需材料。

夫妻双方身份证原件、结婚证、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、出生证明。

四、男职工生育保险报销流程。

1.单位经办人或本人或家属自生育之日起90日内持报销所需资料到当地社保局申报。

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2.工作人员受理资料并对资料进行审核

3.资料审核无误后受理申报并书面登记。

4.窗口工作人员在4个工作日内生成拨付单据。

5.单位经办人或个人5个工作日后领取拨付单据。

6.领取拨付单据后5个工作日后拨付金额划转至单位或个人的银行账户。

注意:男性申请领取生育津贴要在生育后4个月内申报.报销过程中，应该将相关材料准备齐全，以避免不必要的麻烦。

很多家长会抱怨自从当父母了，哪哪都要花钱，但是其实除了生育险，孕产专属保险和宝宝保险都能帮你省下怀孕和养育孩子过程中不少的钱，我建议可以根据自身情况进行针对性的选择，如果有疑问也可以留言。

生育险男方可以报销多少

男性生育保险在报销方面，是需要区分不同情况以及报销比例的。一般可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元；顺产的1200元；难产或多胞胎生育的2000元。

【温馨提示】

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！

如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

生育险男方可以报销多少

男方参加了生育保险且符合当地规定的以男方名义报销生育费用的规定，如女方无业、且无处报销生育保险的证明，是可以以男方名义报销生育医疗费用，一般是正常报销额的50%且没有生育津贴的。

《企业职工生育保险试行办法》

第七条，女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。

第八条，生育保险基金由劳动部门所属的社会保险经办机构负责收缴、支付和管理。

生育保险基金应存入社会保险经办机构在银行开设的生育保险基金专户。银行应按照城乡居民个人储蓄同期存款利率计息，所得利息转入生育保险基金。

《社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

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走男方生育保险能够报销多少

男方生育险报销的标准是：依法参加生育保险的男职工可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元；顺产的1200元；难产或多胞胎生育的2000元。根据各省市的规定，男方在配偶生育时可以享受陪产假，一般为15天。

（一）男方生育险报销流程中同时具备以下条件的参保男职工，可申请享受一次性生育补贴：

1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件；

2、配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上；

3、配偶未列入生育保险范围，且生育第知咐一胎。

（二）男职工生育险领取流程

配偶生育或因病理原因流产后，男职工持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。

生育保险是通过国家立法，在职业槐猛拿妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定，只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，不分男女，均应参加生育保险。

生育险男方可以报销多少

【法律分析】：目前在我国，不管是女职工还是男职工都是可以享受生育保险待遇，但前提都是要满足了规定的条件。 2、一次性分娩营养补助费：难产或剖腹产或多胞胎，1300元;正常生育，700元;流产，400元。 3、女方自己缴纳的 生育保险 可以报销75%左右，而若是女方无工作单位，使用男方缴纳的生育保险的话，则可以报销50%左右。 1、享受生育保险的对象主要是女职工，因而待遇享受人群相对比较窄。 随着社会进步和经济发展，有些地区允许在女职工生育后，给予配偶一定假期以照顾妻子，并发给假期工资;还有些地区为男职工的配偶提供经济补助；

【法律依据】：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。

《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

《中华人民共和国社会保险法》

第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：

（一）生育的医疗费用；

（二）计划生育的医疗费用；

（三）法律、法规规定的其他项目费用。

男方生育险一共报销多少钱 社保流产能报销多少钱

第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：

（一）女职工生育享受产假；

（二）享受计划生育手术休假；

（三）法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

【温馨提示】

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！

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