教师招聘考试合同制和编制有什么区别
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月亮的温度 2024-06-10 17:25:26
教师招聘考试合同制和编制有什么区别
教师招聘合同制和编制有什么区别?有四点区别很大。
一、福利待遇不同
编制教师属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。无编制教师工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。
二、稳定性不同
1、有了编制,就相当于拥有了一个“铁饭碗”,工作更有保障,更稳定。
2、无编制的学校教师往往属于临聘人员,无法晋升,无法调动,即你只属于某一学校临聘人员,往往也无职称,更无职称工资。
三、晋升的不同
职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。
四、退休后享受的待遇不同
合同制老师就是无编制的是临时员工,退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。有了编制学校教师退休后享受相应的社保和职业年金。
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