初级会计考完真的有用吗？

有用但不完全有用！

初级会计证书其实就是从事会计相关工作的门槛，自17年取消会计从业证书之后，初级会计就被行业内默认为入行基本证书。其实很多类似题主这样的学生备考初级会计证书，算是未雨绸缪，给自己未来的职业生涯谋一条出路，毕竟很多人认为会计行业是公认的好找工作，当然有好坏之分，考下初级会计其实在财会行业的发展是非常有限，未来的晋升或者跳槽，初级证书基本上没有什么用了，它只是准入，仅止于此了。

下面会具体说说。 每个行业都有金字塔结构，初级会计证书只能让你进入基础会计行业。但现在市场不是很好，一片红海，竞争无比激烈，看看今年的初级会计报名就能想象的到（四百多万人报名初级会计）。 学生可以学，搞建筑可以学，学医可以学······门槛低意味着从业人数多，而且像题主这样非财会专业、没有任何的实操经验、刚出社会的应届生，和很多会计专业出身的人相比，其实并没有提多的优势。

现在正是秋招时期，公司招聘基础岗位时候会先考虑应届生，人力成本低，对工作向往，做事积极。聘用一般会优先考虑财务类专业、名校优选，CET4、6，初级会计证书、初级管理证书等等这些都是优势。所以说要想入行，初级会计证书拿下是第一点，其次就是可以找一些实操资源学习一下，会计基础、会计实务、纳税申报平台操作、ERP系统、Excel等等，实用性还是很强的。

应聘的时候建议你可以选择一个门槛比较低的工作岗位先去学习学习，尽可能选择去大中型企业，做不了会计就做出纳。小公司的出纳工作无非是首付款、开票、跑银行，而中大型企业的出纳是需要负责各项资金往来调拨、资金管控、现金管理等，即便这些不是你亲自来做，但是能学到很多，大公司一般也会有健全的人事管理渠道，从出纳岗到会计岗的可能性很大。

再有就是如何面对HR的刁难，因为是非财会专业，应该也从来没有接触过财会方面的工作，很多时候不知道如何回答HR的问题。比如：几句话介绍自己、职业规划是什么样的、优缺点是什么、开票和临时付款这些问题如何解决、需要领导确认的时候人不在，如何应付等等，专业方面的问题更不用多说了，根本无从下嘴。

因为这段时间是秋招，很多粉丝问我这方面的问题，也做了很详细的总结，希望能给你一点儿提示吧。

入职之后，可能刚开始一段时间根本学不到什么东西，这也是不可避免的，毕竟你的前辈肯定是没有义务去代理，人家的本职工作是财务，并不是来培训你的。可以尽量跟他们打好关系，买杯奶茶、吃点儿甜点呀什么的，这样东西看着不贵，也更容易拉近距离。这样他们就有义务教你了，毕竟拿人手短吃人嘴软。再有就是持续学习实操，找资源也好、报培训班也罢，学习之后，才不会问出一些老会计根本不想回答的白痴问题。

在这个职位的工作内容基本上一两个月就能基本弄清楚了，熟悉之后怎么办，考证。CPA、管理会计、中级经济师、税务师，这些都是排着队等着你的。如果只拿下初级会计，那么会计可能就是你的天花板。

首先是工作接触不到那么多，二是更专业知识的支撑。人家懂投资、懂市场、懂并购；人家分析的是行业态势、发展趋势、投资对象；而你想的只是合并报表、收集凭证等等，甚至税率、分录、做账、成本等会计最基础的核心知识还没有掌握牢固。

处在基层的自己往往会被格局所限制，因为你不知道行业里有非常优秀的人，即使身处行业里面也不会关注相关新闻吧，这样就有点儿井底之蛙的意思了。其实我刚开始也是，只是后来备考CPA期间，我开始涉足一些企业管理、决策方面的知识，虽然学习过程比较劳累，但是对我的未来发展非常重要。到后来参与公司战略决策的时候，明显感觉到自己的格局大了，看问题会更全面、合理。总之，入行会计就保持着一颗永远学习的心态，该提升就提升。

另外，你还可以进事务所所，进去之后可以直接考CPA。不要求专业，只要能过学历门槛（至少本科以上，各事务所招聘信息上都有显示），英语四、六级能过、抗压耐造就可以。

事务所的审计助理职位，刚开始你可能只是个跑腿的，抽凭、复印、打印、核对报表、做底稿、查关联方什么的，但是慢慢你会全面接触各种企业的财务、内控制度，审计流程，税收政策等等。事务所的工作氛围对专业知识的汲取、专业技能的提高非常有帮助。薪资待遇也是很不错的，四大的实习生一般是7k+，内资所一般是5k左右，具体的可以在各大应聘网查看。要求就是抗压耐造，加班是常态、出差更是常态。不过凡事都有对立面嘛，看自己选择。

如果没有打算入行财会行业，初级会计考下来也挺有用的，至少HR会觉得你是个多才的同学，印象会好一些吧。